肖纯博士（主任）
　　　 肖纯博士带来全新学科理念，成立了心血管医学中心。率领团队成功开展了冠心病诊疗介入技术，填补了我院空白，并在惠州市率先开展了快速心律失常的射频消融技术，成为惠州品牌。截止5月已经完成204例，共368台次，其中治疗病例142例，占70%，远超卫生部此项需达50%的要求，与其他医院相比毫不逊色。

　　　他还积极与双向转诊合作医院开展培训讲座，主动联系临床业务，使冠心病诊疗介入项目得到迅速的发展。经过他及团队的努力，省卫生厅已同意批准我院开设心脏介入诊疗技术项目，目前申报材料已递交，这在二级医院并不多见。

　　　而在科研方面，肖纯博士领衔申报了两项省级科研课题，一项市级科研课题，一项省级继续教育项目及一项市级继续教育项目。

　　　肖纯博士具有良好的学科素养和医德医风，工作一丝不苟，严格要求下级医生，起到表率作用。

　　　龙宏杰主任任麻醉科及ICU大科主任，既是对他以往业绩的认可，更是对他来我院后所做工作的肯定，经过大半年时间的磨合，目前龙主任已顺利融入了两个科室的管理和业务工作。作为ICU的高级职称医师，完成三级医师查房制度的落实执行，带领ICU各级医师肩负起了危重病人的救治任务，保障了重病人术后安全。多次主持危重病人的抢救，提高了我院ICU的抢救能力。经常参与其他科室的疑难危重病人会诊，提出诊疗意见，使我院的危重症业务水平短时间内得到了新的提高。

　　　他还积极参与了麻醉科各项工作，开展了一些难度较高且条件较差的手术病人麻醉，尤其是在麻醉科魏主任退休以来，担起了麻醉科带头人的重任。

　　　在科研方面，龙宏杰主任申报了一项市级科研课题，开展一项院内新技术项目。

　　　龙宏杰主任为人处事低调，工作兢兢业业，不辞劳苦，抢救病人随叫随到，具有良好业务素养和医德医风，得到了同事们和患者的信任

　 崔冰主任 

　　　崔冰主任开展了MR业务，填补了医院空白，并较好地整合了我院影像学资源。

　　　业务素质过硬，较大提高了我院放射科影像学水平，包括CT,MR,X线，DSA的全面影像诊断，提高了诊断的准确率，各方面受到了临床科室的高度赞扬。他带来了放射科硕士点，填补了我院硕士点空白以及惠州市放射硕士点的空白。

　　　在科研方面，崔冰主任申报两项省级科研课题，一项市级科研课题，一项省级继续教育项目及一项市级继续教育项目。不断改进科室管理、优化流程，加强质量控制，为临床一线及患者的服务意识强，受到好评。

　　　崔冰主任具有教授风范，工作高度认真负责，从不放过任何疑、漏之处，作为上级医师，起到了“传帮带”的作用，提高了下级医师的诊断水平。

　　　唐跃华主任利用其多年的检验科主任经验，带来了很好的管理理念，促进了检验科各项工作的全面提高。她解决了检验科原来管理相对薄弱环节，通过管理促进了检验报告质量的提高，避免了类似既往的低级错误报告，受到个临床科室的一致认可，大大减少了因此发生的投诉和纠纷。她还不断适应临床业务发展的需要和要求，有目的地及时申报多项新的检验项目，优化组合了部分检验项目，使之更符合临床需要，并促进了经济效益的提高。积极指导科内技术骨干完成科研及教学的开展。

　　　唐跃华主任具有良好的学科素养，管理到位，促进了科室和谐，较大提高了学科水平和检验报告质量。