惠风和畅，风正帆扬，乘着医院政通人和、快速发展的东风，2012年1月7日～8日，我院隆重召开了第六届职工代表大会第五次会议。参加会议的正式代表有99名，特邀代表48名。惠城区区委常委、宣传部部长陈娟，惠城区卫生局局长邹忠平,区工会主席林彩英,工会副主席李燕红，组宣部部长张晓芬等领导出席了本次大会。

马显力院长在会上作了题为《全员奋进,成功实现跨越式发展第一年　誓创三甲,着力推行精细化管理作基垫》的医院工作报告，何小慧工会主席作了题为《人文关怀显成效　鼓足干劲创“三甲”》的工会工作报告。大会听取、审议并通过了医院工作报告和工会工作报告，审议并原则通过了《医院财务收支执行情况及预决算报告》、《2012年各项指标预测编制》、《2012年绩效分配与考核方案》、《2012年进人计划与方案》及《2011年500万元设备效益分析报告》。

医院工作报告回顾了过去一年所取得的成就，客观指出了所存在的问题，总结了2011年所做的工作，指明了2012年的工作重点。今年医院将通过推行精细化管理，实现第二年跨越式发展目标，解放思想，大胆创新，着力打造核心竞争力，提升医院档次和知名度，促进医院各方面又好又快发展，力争明年成功创建成为“三甲”医院和非直属附属教学医院。

在分组讨论时代表们畅所欲言、各抒己见，积极为医院今后发展建言献策，提出了许多宝贵意见。马显力院长在会上对“工作报告思路问题、工作指标问题、考核方案、绩效方案、设备和耗材管理方面”等12个方面作了详细解答。

惠城区卫生局局长邹忠平代表卫生局称本次职代会开得很务实、很认真、很成功，并提出了三点要求：一是要继续提升代表的素质和管理能力；二是要反映民意，认真履行代表的职责，代表要具备协调、调研、创新、业务等能力；三是代表要掌握职工的动态，院班子要认真回复提议，对提建议质量好的、有建设性的、合理化的代表给予奖励。最后，惠城区区委常委、宣传部部长陈娟作了重要的指示，提出了三个增强：一是要增强主人翁的意识；二是要增强管理的意识；三是要增强责任的意识。

经过参会代表共同努力，会议圆满完成了会议各项议程，成功召开了一次民主求实、团结鼓舞、与时俱进、开拓进取的大会。大会号召全院干部职工要认真贯彻这次会议精神，抓住机遇、发奋图强、真抓实干，认真实施2012年的工作计划与目标，以质量为核心，以发展为主题，着力开展精细化管理工作，为实现医院跨越式发展和提高职工生活水平作出新的更大的贡献。