2012年8月10日上午，我院在工地多媒体会议中心举行新员工欢迎会暨岗前培训。院领导马显力、李春兰、陈小凯、许汉标、吴修信及相关职能科室主任、196名新员工参加了会议，会议由副院长陈小凯主持。

欢迎会上，副院长陈小凯首先简要介绍了医院的历史、发展历程及当前所取得的主要成绩，随后对新员工提出了具体的要求和希望。陈院长说，惠州市第三人民医院作为惠城区的龙头医院，经过几代人的艰苦奋斗，在医疗、教学和科研工作中均取得了很大的成绩，各位新员工要以成为医院的一员而感到自豪，以作为三院的一员来严格要求自己，廉洁行医，模范遵守医院的各项规章制度，为医院发展做出新的贡献。陈院长指出，各位新员工要重快速融入三院文化，适应新的工作环境，紧跟三院发展步伐，为三院成功创建“三甲”医院而奋斗。

马院长在总结时指出，陈院长系统的介绍了医院的历史和现状，并对大家提出了具体的希望和要求，希望大家认真学习陈院长的讲话精神，深刻领会，并转化为自觉行动。马院长还对新员工们提出了三点希望：一是要保持理想，保持执著。要从工作的开始就立大志，确立人生目标，对人生和事业进行规划，保持职业操守和高尚品德，做一名优秀的医务工作者。二是要坚持学习，保持独立思考和评判的精神。要树立终身学习的思想，不断从书本、实践和前辈老师中学习真知。同时要结合医学的特点，快速融入医院文化，保持独立思考的个性，敢于突破前人、敢于突破惯例，不断创新，发现新的理论、新的方法、新的技术，发展医学科学，为人类健康服务。三是要爱医院、爱岗位、守纪律。惠州三院有着58年的光辉历史，有过辉煌的成绩，集惠州市最优质的医疗资源、最尖端的技术设备、最优秀的人才、最强大的科教实力，是惠州医疗战线的领头羊、排头兵之一。希望大家尊重医院，爱护医院，力争为医院争光添彩。

欢迎会后，新员工们认真聆听了杨海康主任主讲的题为“医院文化、医院规章制度教育”的讲座，并将接受为期5天的上岗培训。（文/质控部　丘永明　图/宣传策划部　欧永杰）