浩淼东江，惠风和畅，在这短暂几年里，我们惠州市第三人民医院发生了翻天覆地的变化，跨越式的发展；而如今，我们正向着共同目标“三甲”努力的冲刺着，我们丝毫没有松懈，因为“三甲”评审已经迫在眉睫，时钟在翻转，而成功需要大家齐心协力，需要大家付出心酸与汗水才能成功。

革命尚未成功，同志仍需努力。是的，前进的背后需要无数的努力，作为三院一名医务人员，我能深刻地感受到我们三院的发展，更能感受到创“三甲”氛围的浓烈。每次晨会主任总会问及各种“三甲”条款和应知应会工作落实情况以及员工的知识掌握情况；工作中，护士长和护理组长时刻提醒和指导我们工作必须按照医院制定的规划化标准和工作指南严格执行，例如职业暴露的处理流程和不良事件的上报处理流程，以及各种应急预案演练，这已经是我们创三甲日常工作中重要的一部分。

每天总能看到许多的内审员以及各级督导组的工作人员下临床检查和指导工作，开展常态化的督导检查，保证各项工作得到落实，确保工作不滑坡。无论在医生办公室还是护士站，又或者在病房，甚至在楼梯口里，都能看到她们辛勤的身影。例如，一天下午我在楼梯口看到检查的工作人员在考核和指导基层的清洁啊姨如何进行“六步洗手法”和许多清洁消毒卫生的理论知识，并且亲自做示范，这不正是“三甲”工作常态化的最好体现吗？

忙碌的身影总是熟悉的，时刻映射在我们心里。无数个日日夜夜，无数个节假和周末，总能看到那些埋头苦干于办工桌上的“加班者”。使原本忙碌的工作因“三甲”而变得更忙碌，原本费心费力的工作因“三甲”更是操碎了心，只为发现工作中的缺陷和不足，花更多的时间去总结、分析，不断优化和完善，以促进医院整体水平的不断提升。尽管辛苦、工作量加大，但是没有人松懈，因为在“三甲”面前，大家都是平等的，每一位成员的工作质量都可能影响到“三甲”的进展，都希望通过自己的努力为医院添光彩。

医院的发展不在他人，而在于我们每一位成员，如果我们齐心协力，心系三院，都能贯彻落实做到“四化”理念的话，科室的发展、医院的未来才能更加强大，“三甲”也指日可待。（神经医学中心神经外科 张文杰 ）