5月23日晚，马显力院长主持召开了“三甲”评审标准学习汇报会，对本月中旬到无锡参加“三甲”评审标准学习培训的情况进行交流和总结，同时对下一步“三甲”工作提出了新的要求。院务会成员及参加培训人员参加了会议。

汇报会上，院务部李瑞林同志、“三甲”办汪洋同志分别对无锡“三甲”评审标准解读培训班整体情况和培训内容进行了汇报。

随后，参加培训人员针对培训情况谈了个人体会，一致认为从培训中受到了很多启发，对部颁标准有了进一步的认识，强化了对现实工作的指导作用，如护理人力资源管理、部门协作、应急管理、信息统计、急诊管理、监督机制、pdca循环质量改进工具的应用等。

最后，马院长强调，新的部颁标准更重视评审医院的管理，通过管理体现技术、质量、服务，强调管理在医院中的重要性。这是对管理者的巨大考验，也是管理者提升能力的机会。作为医院等级评审的重要组成部分，自评工作的开展刻不容缓，因此，我院应迅速组织和培训起一支熟悉标准、具备发现问题慧眼、能够扮演好医院创建工作“教练员”角色的内审员队伍。同时，他认为评审标准也具有一定的灵活性，医院工作的改进没有止境，只要是以病人为中心的积极探索都是允许的，鼓励大家解放思想、大胆创新，做好组织及知识准备，积极为“三甲”工作的深入开展出谋献策。

根据“三甲”工作安排，为加强对部颁标准的学习理解，接下来“三甲”办将整理本次学习培训资料，组织中层干部学习、培训及考试。